近年來，銅陵市緊扣強化社會組織政治屬性、提升基層治理效能目標(biāo)，將黨員教育培訓(xùn)作為夯實黨建根基的關(guān)鍵抓手，堅持系統(tǒng)部署、精準(zhǔn)供給、常態(tài)長效，推動黨員教育從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”全面升級，為社會組織健康有序發(fā)展注入強勁紅色動能。

鑄魂補鈣，把穩(wěn)發(fā)展“方向盤”。始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及黨的二十屆三中、四中全會精神作為首要政治任務(wù)，納入各類培訓(xùn)必修課程。通過舉辦社會組織黨建專題研修班，深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平總書記關(guān)于社會組織工作的重要論述。全年黨組專題研究社會組織工作8次，組織集中學(xué)習(xí)、研討交流43場次，覆蓋黨員525人次。著力推動黨的領(lǐng)導(dǎo)融入社會組織章程、嵌入運行機制，確保社會組織始終沿著正確方向發(fā)展。

頂層設(shè)計，構(gòu)建培訓(xùn)“全景圖”。健全“市級示范、縣區(qū)聯(lián)動、行業(yè)協(xié)同”三級培訓(xùn)機制，制定年度實施方案，明確培訓(xùn)對象、課程清單及考核標(biāo)準(zhǔn)。聚焦行業(yè)協(xié)會商會、公益慈善組織等不同領(lǐng)域，建立需求摸排臺賬，推行“訂單式”培訓(xùn)。近年來統(tǒng)籌開展各類培訓(xùn)，覆蓋黨員及黨務(wù)工作者1100余人次，實現(xiàn)重點社會組織應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)、全員覆蓋。同步完成全市1298家社會組織基礎(chǔ)數(shù)據(jù)摸排，建立“一社一檔”信息庫，做到底數(shù)清、情況明。

多維賦能，激活實干“源動力”。針對社會組織人員分散、工學(xué)矛盾突出等特點，創(chuàng)新運用“集中授課+線上研學(xué)+現(xiàn)場教學(xué)+實踐練兵”四維模式。依托市委黨校、社會組織孵化基地等搭建實訓(xùn)平臺，利用紅色資源開展沉浸式教學(xué)。舉辦“社會組織大講堂”等特色培訓(xùn)12期，參訓(xùn)603人次，有效提升黨員政治能力與專業(yè)素養(yǎng)。組織黨員深入開展志愿服務(wù)、扶弱濟(jì)困等活動，將理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾、參與治理的實際行動，推動教育成果落地見效。